Functieomschrijving

Jouw ervaring en expertise als verpleegkundige inzetten voor medewerkers en leidinggevenden van het HagaZiekenhuis, en een steentje bijdragen aan de bedrijfsgezondheid? Dat kan allemaal in deze functie van bedrijfsverpleegkundige. Is dit jou op het lijf geschreven? Lees dan gauw verder!

Hoe ziet je werk eruit?
Als bedrijfsverpleegkundige in het Haga adviseer je medewerkers en leidinggevenden (preventief) over allerlei aspecten met betrekking tot veilig en gezond werken. Het doel is verzuim voorkomen, de focus ligt dan ook op infectiepreventie bij medewerkers en de arbeidsomstandigheden. Preventief vaccineren is onderdeel van je werk, het Haga Ziekenhuis vaccineert o.a. tegen hepatitis B en in de huidige pandemie ook tegen COVID-19, maar het Haga ziekenhuis verzorgt ook jaarlijks de griepvaccinaties voor de medewerkers, en indien nodig de BMR en hepatitis A vaccinatie. Ook worden medewerkers van diverse risico afdelingen periodiek gecontroleerd op TBC.

Je werk bestaat zeker niet alleen uit vaccineren. Medewerkers kloppen ook bij jou aan voor (na)zorg na een incident of (bedrijfs)ongeval, je bezoekt werkplekken, je houdt spreekuur en je neemt actief deel aan werk- of stuurgroepen. Daarnaast stel je rapportages op en doe je verbeter- en beleidsvoorstellen. Kortom: een veelzijdige baan waarin je een belangrijke rol hebt in de bedrijfsgezondheid van het Haga!

Bedrijfsinformatie

Waar kom je werken?
Je maakt als bedrijfsverpleegkundige deel uit van team Werk- en Inzetbaarheid, welke onderdeel is van de afdeling HRM waar nóg vier teams onderdeel van zijn: HR-Services, HR-Recruitment en Flexpool, HR-Beleid en Control en HR-advies. Je komt te werken in een team van enthousiaste en professionele collega’s. Naast je twee collega bedrijfsverpleegkundigen werk je ook nauw samen met de twee bedrijfsartsen, collega’s van de Verzuimadministratie en de verzuim- en re-integratieadviseurs. Het Haga ziekenhuis gaat op een open en collegiale manier met elkaar om en staan voor elkaar klaar.

Het HagaZiekenhuis biedt topklinische, topreferente en basiszorg aan inwoners van Den Haag en omstreken, een verzorgingsgebied van bijna 300.000 inwoners.

Medewerker- en Patiëntvriendelijkheid staat steeds voorop. Het Haga ziekenhuis staat voor zorgzaamheid, innovatie en samenwerking. Medewerkers en patiënten voelen zich bij het Haga ziekenhuis thuis. Er wordt topkwaliteit geleverd op medisch en verpleegkundig terrein en zijn continu bezig de zorg te innoveren. In het ziekenhuis werken ruim 3.500 medewerkers, waarvan 1.500 verpleegkundigen en ruim 320 medisch specialisten. Het HagaZiekenhuis is een erkend topklinisch opleidingsziekenhuis voor 25 specialismen. Het Haga ziekenhuis leidt continu toekomstige artsen en verpleegkundigen op.

Het Juliana Kinderziekenhuis is onderdeel van het HagaZiekenhuis en heeft een Spoedeisende Hulp speciaal voor kinderen.

Profiel

Dit verwachten het Haga ziekenhuis van jou

• Je bent een gediplomeerd en BIG-geregistreerd verpleegkundige met HBO denkniveau.
• Je hebt bij voorkeur een aanvullende opleiding en/of training gevolgd op het gebied van arbeidsomstandigheden, (bedrijfs)gezondheidszorg zoals bijv. de training preventiemedewerker.
• Je hebt aantoonbare affiniteit met dit werkveld, bijvoorbeeld door het beschikken over actuele relevante kennis van Arbo wet- en regelgeving en Arborisico’s (RI&E’s).
• Je bent communicatief vaardig, toegankelijk en empathisch. Samenwerken gaat jou goed af, je bent positief ingesteld en oplossingsgericht.
• Je kunt goed overweg met Word en Excel.
• Je bent flexibel en kunt makkelijk schakelen, er komen geregeld ad hoc werkzaamheden voorbij.
• Je hebt kennis van Lean of de nieuwsgierigheid om je Lean eigen te maken.

Arbeidsvoorwaarden

Hier kun je op rekenen

• Een dienstverband van 36 uur per week, werktijden- en dagen in overleg.
• De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Ziekenhuizen. Op basis van ervaring word je ingeschaald in FWG 45, met een minimumsalaris van € 2.319,- en een maximumsalaris van € 3.322,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur).
• Een jaarcontract bij werkgever HagaZiekenhuis.
• Je bouwt een goed pensioen op bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Naast 8,33% vakantietoeslag ontvang je ook nog eens 8,33% eindejaarsuitkering.
• Het HagaZiekenhuis is goed bereikbaar, bus-/tramhalte Leyenburg ligt voor de deur. Je ov-kosten worden tot 50% vergoed en je kunt voordelig een (elektrische) fiets aanschaffen.

Naast uitstekende arbeidsvoorwaardenvolgens de cao Ziekenhuizen zijn er interessante extra’s. Met het platform HagaBeweegt ondersteunen we je vitaliteit, loopbaan en persoonlijke ontwikkeling. En voor maar € 8,- netto per maand sport je onbeperkt in de fitnessruimte, inclusief groepslessen. Daarnaast krijg je via CultuurWerkt! aantrekkelijke kortingen op voorstellingen en tentoonstellingen door het hele land.

Meer informatie

Meer weten of solliciteren?
Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Merel van Merle (unithoofd Werk en Inzetbaarheid) via 06 49 99 67 07 of met Team Recruitment via (070) 210 4500.

Het Haga ziekenhuis ontvangt je sollicitatie graag uiterlijk 24 maart a.s. Een dagdeel meelopen en een aanvraag Verklaring Omtrent Gedrag maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Deze vacature wordt zowel intern als extern geplaatst. Het Haga ziekenhuis vindt het belangrijk om mobiliteit en ontwikkeling van de medewerkers te stimuleren. Daarom heeft bij gelijke geschiktheid een interne sollicitant voorrang.

Het recruitmentteam van het HagaZiekenhuis werkt zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus.